文、图/胡凡
随着计时员的一声令下,紧张而又刺激的“皖信2022年度技术大比武——机房专场”华丽落幕。比赛虽然告一段落,但大家仍沉浸在快乐的气氛中,意犹未尽,并已开始摩拳擦掌为下一轮的
“智能化专场”做好万足准备。
每一个成功的活动背后都离不开一个靠谱的主办方。本次比赛能有如此热烈的反响和口碑,都有赖于综合办公室的精心策划和细心筹备。从大赛的规则制定、题目拟定到会场布置、赛场把控等等,都充分体现了综合办主任精确的“算法”,还有具体执行人小姐姐们的辛苦筹备和周到服务。当然还有评委、记分员等小伙伴们的专业敬业精神。在此谨代表所有参赛者,向各位道一声衷心的感谢!
作为参赛队之一的采供部的一员,我们摘得了“团队奖”,同时我也有幸荣获“个人二等奖”,为此我感到非常自豪!“我们是无敌卓越队,我们的口号是:勤学苦练,保价护航”。这是我们的队名和口号,这慷锵有力的声音至今仍久久回荡于我的心中,没齿难忘!身为采供部的一员,“优质优价,保障有力”这个使命从我入职的第一天起就已深深镌刻在脑海里。那我们是如何确保“优质优价,保障有力”的?如何真正把使命践行于工作中?
俗话说,“打铁还需自身硬。”没有强有力的专业知识支撑,所谓优质优价不过是一纸空谈。因此专业知识的学习也一直贯穿于我们的日常工作中,“在工作中培训,在培训中工作。”这绝不仅仅是一个口号,通过此次“技术大比武”可以检验采供部的培训学习成果。面对此次强有力的“竞争对手”——监察部,平时我们是并肩作战的同事,但是在追梦的路上,我们亦是对手。此次公司选择我们两个部门进行竞赛,那我们是势必拿出百分之二百的努力与决心,成为一个可敬的对手,才对得起他人的付出。细品我们成长的道路不也是如此么?
“只问耕耘,不问收获”,这是皖信的智慧与境界,也是领导多次强调的企业文化。之前网上很火的一句话,“你尽管努力,剩下的交给天意!”是的,努力不一定有收获,但不努力一定没有收获。在收到大比武的通知后,我们仅仅只有五天时间准备,面对多达二百多道题库的压力,我们必须排除万难,在不耽误日常工作的前提下争分夺秒的背题,然后不断重复。还记得当时汪经理召开部门会议通知此事,大家都无比震惊,因为前所未有,因为极不自信!但是现阶段,我想说,我们可以!我们对自己的潜力挖掘的还不够,还可以更好!!回顾距离比赛开幕的那五天,一切都历历在目,如此刻骨铭心。仿佛重回学生时代,头悬梁、锥刺股;彼不教、自勤苦……有点夸张了,但是小伙伴们最终都完成了不可能的任务,都突破了自己的潜能,可喜可贺!
在平时的工作中,汪经理和我都会随机的对部门员工提问关于所采购设备或材料的相关知识,这就要求我们不仅要记住答案,还要熟悉题目,更要理解其中的原理及构成等等,这也锻造了我作为讲师的专业技能,教学相长,寓教于乐。今后我们会更努力,以此荣誉为鞭策,掌握更多设备及材料的工作原理、系统组成、关键参数等专业知识。
通过此次竞赛也让我们认识到了很多不足。“不积跬步无以至千里”,知识的积累绝不能只依赖于“突击”。不理解系统原理,不认识材料名称,不懂安装工艺以及没有
“温故而知新”的学习态度,长期以往,这些知识必定会抛之脑后,失而不得。引用一段部门领导对员工的OA批示,“我们学习过的知识当时记住了不代表就永远不会忘,尤其是这种短时间内突击背诵的。这也是我一直强调的,在工作中培训,在培训中工作,所以我们在今后采购时一定要结合之前学习的知识,如果不理解的话你可以问我或者其他同事,我们最终要达到的目的一定是能够完全理解并掌握。”
这次竞赛的目的是激发全体员工的学习热情,营造“学比赶帮超”的学习氛围,增强员工的凝聚力和战斗力,充分展现员工的专业化技能和职业化水平,秉承“以赛促学,以赛助学”的学习原则。我相信,通过此次竞赛所展现出来的氛围和效果,一定让各个兄弟部门按奈不住了,很希望也来一场酣畅淋漓的“大比武”吧?
“智能化专场”即将到来,采供部的小伙伴们准备好了吗?让我们继续保持高昂的学习热情和战斗力,不负使命、不负韶华!
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